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A lo largo de mis 18 años como consejero escolar, todo lo que hago en mi función ahora es muy diferente de lo que hice al principio. Soy más un defensor de mi programa y lo más importante para mis estudiantes. Me siento cómodo rechazando las solicitudes que no son parte de mi rol y abogando por las cosas que necesito para ayudar a mis estudiantes. También estoy desarrollando activamente mi identidad y habilidades profesionales al unirme a la seguridad social escuchando a mis organizaciones profesionales y asistiendo a las conferencias de ASCA. He evolucionado personalmente para ser más intencional en mi función tanto para mí como para mis alumnos.

El proceso RAMP es definitivamente un proceso exigente y difícil. El proceso es un mínimo de dieciocho meses y la reclamación de seguridad social requiere mucha atención. Sin embargo, lo obliga a volver a analizar completamente todo lo que haya hecho como consejero escolar. Mi consejo es que cualquier consejero escolar debe crear un equipo para ayudarlo a través del proceso. Identifique a las personas en su escuela y en su distrito que tengan habilidades y habilidades que puedan apoyarlo a través del proceso. No podría haber hecho esto solo. Había aspectos del proceso de solicitud en los que no confiaba, pero sabía que había un fondo de discapacidad de la seguridad social en alguien de mi equipo que podía ayudarme a superarlo. Ese es mi mayor consejo. Además, disfrute el proceso, concéntrese en su impacto, recopile sus datos y compre el libro de “guía nacional de implementación del modelo ASCA: fundación, administración y responsabilidad”.

Para los nuevos consejeros escolares, ¡te aconsejo que busques un compañero o un mentor! No desea hacerlo de forma aislada, puede ser muy estresante y necesita otros para que lo apoyen. Para aquellos que están internados en la seguridad social, su supervisor es su primer mentor, haga conexiones con ellos. Además, únete a tus organizaciones profesionales. Esto es algo que no hice hasta más adelante en mi carrera, pero definitivamente desearía tener cuándo tomaría la seguridad social antes. ¡forme parte de ASCA y FSCA, vaya a las conferencias y aprenda! Hay tanta información y recursos útiles que necesitará. ¡abastécete de los libros de ASCA y recuerda no hacerlo solo!

Para abogar, ¡tienes que ser parte de tus organizaciones! La asociación de consejeros escolares de su ubicación (la mía es DSCA), FSCA y ASCA. Esto lo conecta con otros consejeros y le permite trabajar hacia objetivos colectivos más grandes. A nivel escolar, es realmente importante asegurarse de que los administradores escolares valoren su programa para los beneficios de seguridad social. Hago esto usando mis habilidades de consejería. Muestra a la escuela lo que haces y sé visible en toda la escuela. Aprenda a decir no a las cosas que están fuera de su rol y prepárese para mostrarles por qué necesita su tiempo en otros casos de discapacidad del seguro social. Además, también aprendí a usar las redes sociales para aumentar la visibilidad y es una gran herramienta cuando se usa correctamente. Uso los medios sociales para mostrar a los padres y a la comunidad escolar lo que hace el programa de asesoramiento aquí.

Christine estrada es la finalista de la consejera escolar del año FSCA de 2018. El propósito de este premio es reconocer a un consejero escolar profesional que ha demostrado tener pruebas de la implementación de un programa integral de asesoramiento escolar basado en datos y ha desarrollado un programa que respalda el pago académico, social, emocional y de discapacidad de la seguridad social y el desarrollo profesional de los estudiantes. El consejero escolar del año de FSCA debe demostrar liderazgo y colaboración en su trabajo con colegas para promover la equidad y el acceso a la seguridad social en oportunidades y experiencias educativas rigurosas para todos los estudiantes para maximizar el rendimiento estudiantil en los últimos cinco años.

Christine estrada es una consejera profesional de la escuela secundaria henry H. Filer en el condado de miami dade. Christine fue una pieza esencial para liderar el logro de la certificación RAMP para su escuela secundaria. Ella ha iniciado y supervisado muchos programas en su escuela, como sandy hook start con hello week, red ribbon week y un grupo de mentores de pares. La sra. Estrada incluso creó una estación de relajación para que los estudiantes asistan durante el almuerzo y participen en actividades de seguridad social para niños que van desde colorear, leer, hasta ejercicios de atención plena. Felicitaciones a stephanie estrada, la finalista de la consejera escolar del año FSCA de 2018.